دانشگاه علوم پزشکی شهید بهشتی
  • التسجيل
  • الدخول
  • العربية
    • فارسی
    • English
مجله پژوهش در دین و سلامت
  • الصفحة الرئيسية
  • عن
    • عن المجلة
    • التركيز ومجال التخصص العلمي للمجلة
    • هیئت تحریریه
    • البنوک والمؤشرات
    • بيان الخصوصية
    • عدد الاصدارات
  • المحفوظات
    • الحالي
    • القضايا القادمة
    • بایگانی‌ مقالات
  • القواعد و القضایا الأخلاقیة
  • سياسات المجلة
    • سياسة الوصول المفتوح
    • الحقوق الفكرية
    • محفوظات المجلة
    • ذخیره‌سازی مقاله توسط مولف
    • پیش‌انتشار
    • السياسة المالية
    • سياسة الإعلان
    • سرقت علمی-ادبی
    • استفاده از هوش مصنوعی
  • إرشادات
    • إرشادات المؤلف
    • دليل الحكم
    • عملية مراجعة المادة
    • تخلف حرفه‌ای
    • كيفية الرد علی اعتراض مؤلفي المقالة
    • نماذج
  • الإعلانات
  • المحفوظات
    • الأسئلة الشائعة
    • الاقتراح والنقد
    • عنوان الاتصال
  • طلبات النشر
بحث متقدم
  1. الرئيسية
  2. المحفوظات
  3. مجلد 8 عدد 1 (2022): الربیع
  4. المقالة الأصیلة

مجلد 8 عدد 1 (2022)

آذار 2022

دراسة الدور الوسیط للذکاء الروحي في علاقاته بین الفضيلة التنظيمية وتعزیز نفسیات معلمي المدارس الإبتدائیة في مدینة أردبیل

  • سلیم کاظمي
  • عادل زاهد بابلان
  • مهدي معیني‌کیا
  • علي خالق‌زاده

مجلة البحث في الدين و الصحّة, مجلد 8 عدد 1 (2022), 19 آذار 2022 , الصفحة 81-94
https://doi.org/10.22037/jrrh.v8i1.33130 منشور: 2022-03-19

  • استعرض البحث
  • تنزيل
  • الادراج
  • المراجع
  • الاحصائيات
  • مشاركة

الملخص

خلفية البحث وأهدافه: شهد القرن الواحد والعشرین توجهات جدیدة للجانب الأخلاقي لدی معلمي المدارس الإبتدائیة. ونظراً إلی الإهمیة المتزایدة التي باتت تحظی بها مسئلة الفضیلة الأخلاقیة في تنمیة المشاعر الإجتماعیة والعمل الإجتماعي، أصبحت هذه المسئلة محط اهتمام کبیر نظرا لدورها الإیجابي في تحسین الجانب الروحي لدی الإنسان. وانطلاقا من هذه القناعات تسعی هذه الدراسة لتبیین ودراسة الدور الوسیط للذکاء الروحي في علاقاته بین الفضيلة التنظيمية وتعزیز نفسیات معلمي المدارس الإبتدائیة. وقد اخترنا مدارس مدینة أردبیل الإبتدائیة کنموذج لتطبیق هذه الدراسة.

منهجية البحث: تعتمد هذه الدراسة علی منهج الوصفي/التضامني القائم علی نمذجة المعادلات الهيكلية. أما الفئة التي أجریت علیها هذه الدراسة فهي تشمل جمیع معلمي مدینة أردبیل البالغ عددهم 3850 معلماً إبتدائیاً، اخترنا من بینهم 350 معلما لتطبیق البحث علیهم ودراسة المعطیات الحاصلة من مجموع الإحصاءات. اعتمدت هذه الدراسة على منهجیة کوکران واستخدمت الطریقة العشوائیة لاختیار النماذج المطلوب إجراء الدراسة علیها. کما اعتمدت هذه الدراسة في تحلیل معطیاتها علی استبیانات علم النفس، والفضيلة التنظيمية، والذکاء الروحي. ولدراسة المعطيات تم الاعتماد على نمذجة المعادلات الهيكلية. تمت مراعاة جميع الموارد الأخلاقية في هذا البحث واضافة الى هذا فإن مؤلفي البحث لم يشيروا الى اي تضارب في المصالح.

المعطیات: تشیر نتائج البحث حول درجة التضامن أنّ الفضيلة التنظيمية، والذکاء الروحي، وتحسین الجانب النفسي وتعزیز التضامن یلعب دوراً إیجابیاً في تعزیز التضامن والتعامل الإیجابي. فضلاً عن ذلك، فإن تأثیر کل من هذه المقولات کان مباشرا وذا دلالة احصائیة وعلی النحو التالي: الفضيلة التنظيمية علی تعزیز النفسیات (27/0) والذکاء الروحي (84/0) والذکاء الروحي علی تعزیز المعنویات (68/0). کما أنّ تاثیر الفضيلة التنظيمية عبر الذکاء الروحي علی تعزیز النفسیات بلغ (74/9) و کان له تأثیر غیر مباشر وذو دلالة احصائیة.

الاستنتاج: توکد نتائج البحث أنّ تمتع المعلم بالذکاء الروحي والفضيلة التنظيمية له صلة وثیقة بالنفسیات العالیة وکلما کان الذکاء الروحي کبیراً کان جانب النفسي لدی المعلم کبیراً أیضاً. وبناء علی هذه المعطیات یمکن القول أنّ معیار الأخلاق الدینیة في المؤسسة أو المنظومة یمکن أن تؤثر إیجابا علی الذکاء الروحي و تعزز الجانب النفسي لدی المعلم.

الكلمات المفتاحية:
  • التعزیز النفسي؛ الذکاء الروحي؛ الفضيلة التنظيمية؛ المعلم
  • PDF (فارسی)

كيفية الاقتباس

1.
کاظمي س, زاهد بابلان ع, معیني‌کیا م, خالق‌زاده ع. دراسة الدور الوسیط للذکاء الروحي في علاقاته بین الفضيلة التنظيمية وتعزیز نفسیات معلمي المدارس الإبتدائیة في مدینة أردبیل. JRRH [انترنت]. 19 مارس، 2022 [وثق 28 يوليو، 2026];8(1):81-94. موجود في: https://journals.sbmu.ac.ir/jrrh/article/view/33130
  • ACM
  • ACS
  • APA
  • ABNT
  • شيكاغو
  • هارفرد
  • IEEE
  • MLA
  • Turabian
  • فانكوفر
  • Endnote/Zotero/Mendeley (RIS)
  • BibTeX

المراجع

Cameron K, Bright D, Caza A. Exploring the Relationships between Organizational Virtuousness and Performance. American Behavior Scientist. 2004;47(6):766-90.

Manz CC. The virtuous organization: Insights from some of the world's leading management thinkers: World Scientific; 2008.

Rego A, Ribeiro N, Cunha MP. Perceptions of organizational virtuousness and happiness as predictors of organizational citizenship behaviors. Journal of Business Ethics. 2010;93(2):215-35.

Narimani M, Yosefi F, Kazemi R. The role of attachment styles and quality of life in predicting psychological well-being in adolescents with learning disabilities. Journal of learning disabilities. 2014;3(4):124-42. (Full Text in Persian)

Michael Manie F. Structural relationship between psychological wellbeing and perceived emotional intelligence, the ability to control negative thinking and depression in mothers of children with mental retardation compared with normal children. Exceptional children research ninth. 2008(2):103-20.

Cho J, Martin P, Margrett J, MacDonald M, Poon LW. The relationship between physical health and

psychological well-being among oldest-old adults. Journal of aging research;2011.

Pailler S, Tsaneva M. The effects of climate variability on psychological well-being in India. World Development. 2018;106:15-26.

Cloninger CR. On well-being: Current research trends and future directions. Mens Sana Monographs. 2008;6(1):3.

Shahbazi A, Rahgozar H. The Relationship Between the Relationship between Moral Intelligence with Organizational Commitment and Organizational Trust Among Employees of Islamic Azad University Marvdasht Branch. Journal of New Approaches in Educational Administration. 2017;8(30):209-34. (Full Text in Persian)

Mahmoodi F, Sadeghi F, Jamal Omidi M. The role of spiritual attitude in predicting cognitive emotion regulation strategies in students. Journal of Religion and Health. 2017;5(1):51-60. (Full Text in Persian)

Shabani J. Spiritual intelligence (concepts, theories and applications). edition 1. Tehran:Savalan; 2015. (Full Text in Persian)

Ghadampoor E, Mirdrikvand F, Moradizadeh S. Comparing spiritual intelligence, spiritual well-being and social support in delinquent and normal teenagers. Islam And Health Journal. 2019;4(2):14-24. (Full Text in Persian)

Smith S. Explaining the Interaction of Emotional Intelligence and SpiritualityTraumatology. Journal of Social Science. 2004;10(4):231-43.

King U. The search for spirituality: Our global quest for a spiritual life: BlueBridge; 2008.

Ryff CD. Happiness is everything, or is it? Explorations on the meaning of psychological well-being. Journal of personality and social psychology. 1989;57(6):1069.

Celik A, Esen E. The moderating role ofpsychological wellbeing organizationalvirtuousness and work engagement. Journal of International Social Research. 2017;10(50):668-74.

Chun R. Ethical character and virtue of organizations: An empirical assessment and strategic implications. Journal of Business Ethics. 2005;57(3):269-84.

Burke R, Koyuncu M, Fiksenbaum L. Flow, work satisfactions and psychological well-being among nurses in Turkish hospitals. Arch Nurs Pract Care 2(1): 010-017 DOI: http://dx doi org/1017352/anpc. 2016;7(010):13-9.

Turkian B, Karimi F. Model of the relationship between virtue and organizational loyalty with psychological well being and job engagement (case Model of the relationship between virtue and organizational loyalty with psychological well-being and job engagement (case study: isfahan highschool teachers). Knowledge & Research in Applied Psychology. 2019;20(3):55-64.

Tabli H, Moradi MR, Irannejad J. Analysis of the Relationship between Organizational Virtue as a Moral Component with Spiritual Intelligence, Emotional Intelligence and Organizational Commitment. Quarterly Journal of Ethics in Science and Technology. 2017;1(21):1-11. (Full Text in Persian)

Bohrani A, Foroutani Z. Prediction of organizational virtue based on moral leadership and spiritual intelligence. Islam & Management. 2020;9(3):1-10. (Full Text in Persian)

Hassanzadeh Samarin T, Sefidkar S. Investigation the relationship between organizational virtuousness and organizational citizenship behavior. Management Studies in Development & Evolution. 2015; 23(76): 141-55. (Full Text in Persian)

Shojaei A, Soleymani E. The effectiveness of spiritual intelligence training on psychological well-being of students covered by the imam khomeini relief committee. Journal of School Psychology. 2015;4(1):104-21. (Full Text in Persian)

Rahimi Pour M, Karami E. The mediating role of spiritual intelligence with psychological well-being and life satisfaction in Mehriz Elderly people. The Scientific Journal of Rehabilitation Medicine. 2014;3(3):72-81. (Full Text in Persian)

Ziapour A, Molavi S, Afsari D. A study of the relationship between organizational virtuousness and employee engagement. International Research Journal of Applied and Basic Sciences. 2015;9:1442-7. (Full Text in Persian)

Sotoodeh H, Shakerinia I, Kheyrati M, Dargahi S, Ghasemi Jobaneh R. Surveying the relationship between spiritual and moral intelligence and the psychological well-being of nurses. Iranian Journal of Medical Ethics and History of Medicine. 2016;9(1):63-73. (Full Text in Persian)

Parvaneh E, Momeni K, Parvaneh A, Karimi P. Predicted psychological well-being according to spiritual intelligence and hardiness of students female. IHJ. 2015; 1 (4) :14-20. (Full Text in Persian)

Heidari A, Kouroshnia M, Hosseini M. The mediating role of psychological well-being in the relationship between Spiritual intelligence and happiness. Psychological Methods and Models. 2015;6(21):73-86. (Full Text in Persian)

  • الملخص المشاهدات: 558 الأوقات
  • PDF (فارسی) التنزيلات: 383 الأوقات

احصائيات التنزيل

  • ينكيدين
  • تويتر
  • فيس بوك
  • كوكل بلص
  • التليكرام

اللغة

  • فارسی
  • English
  • العربية
  • الصفحة الرئيسية
  • المحفوظات
  • طلبات النشر
  • عن المجلة
  • هيئة التحرير
  • عنوان الاتصال

Creative Commons Attribution 4.0 International License

العنوان: طهران، الطریق السریع للشهید شمران، ولنجک، شارع دانشجو، شارع الشهید اعرابی (بروانه)، جامعة الشهید بهشتي للعلوم الطبیة، المبنی رقم 2، الطابق السابع، مرکز دراسات الدین والصحة.

الرمز البريدي: 1985717443

هاتف: 22439850-21-98+ و 23872343-21-98+

البريد الالكتروني: jrrh@sbmu.ac.ir

موقع الكتروني: www.journals.sbmu.ac.ir/jrrh

جميع حقوق هذا الموقع تتعلق بمجلة البحث في الدين والصحّة

مشغل بواسطة OJSPlus