وکیلی ط, حسنی م, قاسم‌زاده علیشاهی ا, ابن عباسی ز. بررسی اثر علی رهبری اخلاقی بر معنی‌داری شغلی، رفتار یادگیری گروهی و هویت سازمانی با آزمون نقش میانجی عدالت. mej [اینترنت]. 16 مارس 2022 [ارجاع شده 8 جولای 2026];15(46):1-15. قابل دسترس در: https://journals.sbmu.ac.ir/me/article/view/36136