تذکری ن., فیضی م., روحی عیسی‌لو م., & رسولی ا. (2019). بررسی تأثیر الگوی توسعه فردی منابع انسانی بر عملکرد سازمانی، اخلاق حرفه‌ای و حقوق شهروندی کارکنان. Akhlāq-I zīstī, 9(1), 195–211. https://doi.org/10.22037/bioeth.v9i1.26922